Career Tips: আপনি কীভাবে বুঝবেন আপনার কোন সময়টি সঠিক হবে চাকরি ছাড়ার জন্য?

Career Tips: আপনি কি চাকরি ছাড়ার চিন্তা ভাবনা করছেন? তাহলে আমাদের এই ৫টি টিপস মেনে চলুন

হাইলাইটস:

• আপনি যদি কাজের মধ্যে কোন বিরতি না পান তখন সিদ্ধান্ত নিতে পারেন
• যদি কঠোর সমালোচনার সৃষ্টি হয় তাহলে আপনি চিন্তা করতে পারেন
• আপনার স্বাস্থ্যের প্রতি যদি অবহেলা হয় তখন চাকরি ছাড়তে পারেন

Career Tips: অফিস মানেই কাজ। আমরা প্রায় আমাদের সমস্ত শক্তি সেখানেই ব্যয় করি। কর্মক্ষেত্র আমাদের কঠোর পরিশ্রম করতে শেখায়। বিনিময়ে আমরা যা পাই তা কম নয়। আমরা আমাদের ক্যারিয়ারে উন্নতি করি, আরও ভালো পারফর্ম করতে শিখি। অফিসের পরিবেশ যদি আপনার জন্য সহায়ক হয়, তাহলে সমস্যা নেই। কিন্তু যদি তা না হয়, তাহলে সত্যিই কঠিন।

যদি দেখেন অফিসে আপনাকে বেশিরভাগ সময় সমালোচনার মুখে পরতে হয়, বা আপনার বস আপনার কঠোর পরিশ্রমের প্রশংসা যদি না করেন, তাহলে এটি সত্যিই আপনার জন্য খারাপ হতে পারে। একটি খারাপ কর্মক্ষেত্র তার কর্মীদের ভালোর চেয়ে সাফল্য এবং অর্থকে অগ্রাধিকার দেয়। যদি দীর্ঘ কর্মঘণ্টা, অফিসের পরেও কাজের চাপ, উচ্চ উৎপাদনশীলতা সত্ত্বেও কোনও পদোন্নতি বা বেতন বৃদ্ধি না হওয়া – ইত্যাদি চলতে থাকে, তাহলে আপনি বুঝতে পারবেন যে আপনার এই চাকরি ছেড়ে দেওয়া উচিত। আপনি কখন জানবেন যে আপনার চাকরি ছেড়ে দেওয়া উচিত? আসুন জেনে নেওয়া যাক-

যদি কাজের মধ্যে কোন বিরতি না থাকে

যদি আপনার বস আপনাকে কাজের মধ্যে বিরতি নিতে না দেন এবং পর্যাপ্ত বেতন না দিয়ে একটানা কাজ করার জন্য চাপ দেন, তাহলে আপনার হয় আপনার বসের সাথে কথা বলা উচিত নয়তো চাকরি ছেড়ে দেওয়া উচিত। অতিরিক্ত কাজ এবং কম বেতন দেওয়া স্বাভাবিক হওয়া উচিত নয়।

We’re now on WhatsApp – Click to join

কঠোর সমালোচনা

আপনার প্রকল্প জমা দেওয়ার সময় অথবা বসের কাছ থেকে প্রতিক্রিয়ার জন্য অপেক্ষা করার সময় কি আপনি প্রতিবার ভয়ের সম্মুখীন হন? এই ভয়ের কারণ সম্ভবত আপনার বস বেশিরভাগ সময়ই আপনার কঠোর সমালোচনা করেন। আপনি যতই ভালো কাজ করুন না কেন, তিনি তা বিবেচনা করেন না। যদি এটি চলতে থাকে, তাহলে এক পর্যায়ে আপনি আত্মবিশ্বাস হারাতে শুরু করবেন। তাই, যত তাড়াতাড়ি আপনি এমন কর্মক্ষেত্র ছেড়ে যাবেন, ততই ভালো।

আপনার স্বাস্থ্যের প্রতি অবহেলা

অফিসে কাজ করার জন্য আপনাকে ফিট, সুস্থ এবং মানসিকভাবে শক্তিশালী হতে হবে। কিন্তু যদি আপনার অফিস আপনার মানসিক স্বাস্থ্যের দিকে কোনও মনোযোগ না দিয়ে আপনার কাঁধে প্রচুর কাজ চাপিয়ে দেয়, তবে এটি উদ্বেগের বিষয়। অতিরিক্ত কাজ করার কারণে এবং দীর্ঘ সময় ধরে কোনও বিরতি না পাওয়ার কারণে, আপনার শরীর অসুস্থ হতে পারে। এটি আপনার মানসিক অবস্থার উপরও প্রভাব ফেলবে।

Read more – একজন পেশাদার শেফ হতে চান? তাহলে আপনার মধ্যে এই ৭টি দক্ষতা থাকা খুব প্রয়োজন

আপনার কাজের জন্য স্বীকৃতি না পাওয়া

আপনার বস যদি আপনার কোনও কাজের প্রশংসা না করেন তবে হতাশ হওয়া স্বাভাবিক। একজন বসের দায়িত্ব হলো কর্মীর যেকোনো ভুলের সময়মতো জবাব দেওয়া এবং ভালো কাজের প্রশংসা করা। এই ভারসাম্য কর্মীর উৎপাদনশীলতা বৃদ্ধি এবং উন্নতি করতে সাহায্য করে।

We’re now on Telegram – Click to join

দোষারোপ

আপনি যদি দলের জুনিয়র হন, তাহলে অন্যদের ভুলের জন্য আপনাকে দোষারোপ করা হলে তা মেনে নেবেন না। আপনার দলের সদস্যদের উচিত তাদের ভুলের জন্য আপনার উপর দোষ চাপিয়ে না দিয়ে নিজেদের সংশোধন করা। যদি আপনাকে অন্যদের ভুলের জন্যও জবাবদিহি করতে হয়, তাহলে সেই কর্মক্ষেত্র ত্যাগ করাই ভালো।

এইরকম ক্যারিয়ার বিষয়ক প্রতিবেদন পেতে ওয়ান ওয়ার্ল্ড নিউজ বাংলার সাথে যুক্ত থাকুন।